제 9차 전국기관차 지부장 회의 결과

□ 일시 및 장소 : 2006년 7월 14 부산지방본부 회의실

□ 진행 경과

1. 첨부자료에 대한 기조 설명

□ 안건토의

1. 임금협상 관련 조합요구안에 대하여
- 임금협상 설명회 내용중 “교번수당 신설”을 “특수인정 대기시간을 교번수당으로 전환”으로 하고 수당율을 20시간을 기준으로 산정 할것으로 함
- 기타 요구안에 관하여는 지부별로 토론을 폭넓게하고 그에 결과 및 내용을 분과 까페를 통해 의견을 수렴한후 25~ 26일 임시대의원대회에서 요구안을 확정하는 것으로 함.

2. 지사제 개편에 따른 조합대응 방향

- 지사제 개편에 따라 거리상의 이유 등으로 문제가 되고 있는 일상적인 업무처리를 위해 소속별로 지도*운영 팀 안에 급여 등의 업무를 담당할 수 있는 담당자를 둘 것을 요구한다.

3. 안전운행 저해 사업다이아 개편과 열차정시 운전을 위한 투쟁 방향

- 승무기준안에 의해 전면 시행되고 있는 사업다이아 운영과정에서 발생되고 있는 각종의 문제점들은 ‘근무지침’의 조합 안 마련 등을 통해 해결해 나간다.
- 안전운행과 승무원 건강권을 헤치는 사업다이아 강행과 열차지연에 따른 승무원 책임전가를 저지하기 위해 다양한 투쟁을 배치한다. 투쟁의 내용 및 방식은 운전분과에 일임한다.

4. 분과 ‘정책팀’ 구성

- 정책팀 구성은 반드시 필요하며, 정책팀의 구성인원과 운영방식 등에 대하여는 분과에 일임한다.

5. 기타토의

- 관리지원분야의 운전분야에 인력재배치로 인하여 “기관사 교육대상자 선정 기준”을 재검토후 개정 요구한다.
- 서울, 대전, 부산에서 발생하는 주제 출근문제에 대하여 본소출근을 요구한다.
- 새로운 선로나, 새로운 차종의 승무에 따른 견습은 별도의 견습다이아 운영을 통해 진행 할 것을 요구한다.
- 기관사 면허제 시행에 따라 기관사 자격증에 따른 기술수당 대상자격증에 포함 시킬것을 요구한다.